Llega a Canadá la campaña de difusión de derechos laborales de mexicanos en el exterior

Con el objetivo de informar a la comunidad mexicana que vive en Canadá sobre sus derechos laborales en el exterior, del 5 al 9 de septiembre, el Consulado de México en Canadá organizará la Semana de Derechos Laborales (SDL), una iniciativa de protección preventiva consular del Gobierno de México.

La SDL en Canadá permitirá identificar casos de violaciones a derechos laborales y brindar la asistencia consular necesaria a las personas mexicanas que lo requieran, ya sea orientándoles sobre sus derechos laborales, interponiendo buenos oficios ante autoridades locales o facilitando asesoría y representación legal, informó la Secretaría de Relaciones Exteriores mediante un comunicado.

También, busca contribuir en el empoderamiento a las personas trabajadoras mexicanas creando conciencia sobre sus derechos laborales y los mecanismos disponibles para presentar quejas en caso de violaciones a dichos derechos.

La SDL se efectuará en las seis ciudades de Canadá en donde están ubicadas las representaciones de México: Calgary, Alberta; Leamington, Ontario; Montreal, Quebec; Toronto, Ontario; Vancouver, Columbia Británica, y en la capital, Ottawa.

En algunos casos se desarrollarán actividades en otras ciudades dentro de su circunscripción.

Entre las actividades que se realizarán se contemplan inspecciones conjuntas y en coordinación con autoridades competentes a granjas y centros de trabajo del Programa de Trabajadores Agrícolas Temporales (PTAT), donde también haya presencia de trabajadores del Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales (PTET), así como acercamientos con autoridades laborales federales, provinciales y locales para fortalecer esquemas de colaboración.

También se compilarán documentos de referencia para orientación y canalización al público, en los que se indiquen las autoridades laborales por provincia, especificando sus competencias, junto con los datos de contacto disponibles y se organizarán talleres informativos en sede o en centros de trabajo con presencia de personas trabajadoras mexicanas.

Se prevén también apariciones en medios de comunicación y en redes sociales para orientar a la comunidad sobre sus derechos laborales.